英国就业市场最抢手的大学TOP 10大公开!

  最近 High Fliers Research 发布了 2023英国毕业生就业市场报告(The Graduate Market in 2023),该机构自1994年起开始研究毕业生就业情况,其被超过150所英国顶级企业用于招聘预测、分析等,在英国就业市场中具有很强的权威性。

  本次报告分别从:毕业生职位需求、毕业生起薪、2020-2023年毕业生招聘总结与预测,三大方面进行总结的。接受其调查的是Times评选的2022年毕业生百强雇主,包括Google、JP Morgan、BBC、Dyson、MI5、GCHQ、Atkins、Barclays和Allen & Overy等公司。对期待留英学习,发展的留学生们十分具有参考价值。

  1、2022英国就业市场扩张,最缺人行业TOP5

  报告指出,2022年与 2021年相比毕业生招聘人数增长了 14.5%,创下毕业生职位空缺的最大年度增幅,使毕业生招聘达到了迄今为止的最高水平。在调查报告涉及的 15 个行业和商业部门中,2022 年有 11 个行业的毕业生招聘人数较前一年增加。

  招聘人数增幅最大的是会计和专业服务公司、科技公司以及工程和工业公司,这些公司的招聘人数比 2021 年增加了 3000 多人。其中,“四大”会计和专业服务公司之一在 2022 年雇用了 2,300 多名应届毕业生,是英国有史以来单一雇主雇用人数最多的一次。

  2022年招聘毕业生最多的行业 TOP5 :

  会计与专业服务:7,752 人

  公共部门:4,331 人

  技术行业:2,975 人

  工程与工业:2,642 人

  投资银行:2,102 人

  报告还指出,2023 年提供的毕业生职位空缺数量明显增加。因此,不难预测在23年的英国就业市场中,大部分行业的雇主招聘数量呈上升趋势,上述热门行业的人才岗位空缺大,留学生就职机会更多。

  2、英国毕业生起薪点增长,哪些行业更有“钱途”?

  自2010到2021间的10年里,英国毕业生的起薪中值仅仅增加了1000英镑,并且连续7年保持在3万英镑。而2023年毕业生起薪中值已经连续增长两年,预计将达到33,500英镑,比过去两年增长11.7%。

  英国高级雇主中近三分之一的工作起薪40,000英镑或以上,排在2023英国毕业生起薪中值前TOP3的行业分别是:投行、法律、咨询。

  目前公布2023年毕业生起薪最高的公司包括:White&Case (52,000英镑);Allen & Overy、Baker McKenzie、Clifford Chance、Freshfields、Herbert Smith Freehills、Latham Watkins、Linklaters、Slaughter and May(各50,000英镑);TPP、Aldi(各50,000英镑)。

  3、雇主青睐的英国院校TOP10,这些院校/专业值得关注

  报告预计各行业今年会进一步扩大招聘规模。2023年英国高级雇主招聘毕业生人数预计将再增加6.3%。自2022/23招聘周期开始以来,11个关键行业和商业部门的招聘人数都有所增加,最显著的是会计事务所、科技公司以及工程工业公司,相关理工科、商科专业的人才需求非常多。其中,预计招聘岗位最多的是会计与专业服务、公务员、工程公司、科技公司、投资银行,全行业岗位需求约30,000个。

  从毕业生招聘数量的总体来看,应聘成功的学生中,仅5%曾就读于牛津、剑桥;46%来自罗素大学;49%的毕业生来自其他非罗素集团的大学。可见英国企业招聘不完全一边倒“名牌大学”,但是罗素集团的大学毕业生仍具有竞争力。

  目前英国雇主倾向招聘的10所大学是:曼彻斯特大学,诺丁汉大学,伯明翰大学,布里斯托大学,华威大学,利兹大学,伦敦大学学院,剑桥大学,杜伦大学和南安普顿大学。

  这些大学在2022-2023年期间吸引了最多想要招聘应届生的高级雇主参加大学招聘会、校园宣讲、大学专属线上活动、职业服务推广以及其他本地推广活动。

  英国留学生目前可以通过申请 Graduate Route visa 毕业生工作签证在英国停留获得发展机会:其中本科或研究生毕业可在英国停留两年时间;博士毕业可停留三年时间。因此,即使留学生在毕业时没有立刻找到工作,也可以合法留在英国发展一段时间。

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[英国就业市场最抢手的大学TOP 10大公开!] 文章生成时间为:2023-04-12 17:04:31

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